Préparez votre candidature !

Mettez un maximum de chances de votre côté

		des candidats déposent des CV et lettres de motivation décalés ou mal rédigés lors de leur candidature		des candidatures sont inadaptées au poste à pouvoir
		des candidats préparent insuffisamment leur entretien		5 candidats sur 10 n’ont pas de projet professionnel défini

10’ au téléphone

Avis rapide sur l’adéquation entre une annonce votre CV et votre lettre de motivation

Objectifs :

Disposer d’un premier retour sur la pertinence de votre CV et lettre de motivation au regard d’une annonce à laquelle vous envisagez de répondre. Cette annonce peut-être sur le site d’Ecclésia RH ou provenir d’un autre cabinet de recrutement ou d’un employeur.
Vous conseiller éventuellement un accompagnement plus poussé afin d’améliorer significativement les chances de succès.

1H30 à 3H00 en face à face
1 à 3 participants maximum
et un consultant expert

Objectifs :

Travailler une candidature que vous souhaitez déposer sur le site d’Ecclésia RH ou ailleurs
Comprendre votre projet et expliquer les critères de recrutement en général
Ajuster, si besoin, votre CV et lettre de motivation et simuler un entretien
Identifier les actions à mettre en œuvre pour renforcer vos chances de succès, se faire connaître d’Ecclésia RH

1 à 3H00 en face à face
1 à 3 participants maximum
et un consultant expert

Objectifs :

Se poser les bonnes questions et vérifier son projet
Améliorer une facette de votre candidature après ou avant avoir candidaté à une offre d’emploi publiée ou non par Ecclésia RH
Identifier, le cas échéant, les actions à mettre en œuvre pour renforcer vos chances de succès
Se faire connaître d’Ecclésia RH